2008年1月1日，新的《劳动合同法》实施，对企业人力资源管理现有方式、对现行企业用工成本、用工模式等将带来一定的影响。为了确保三资企业用好用足新《劳动合同法》，审时度势、调整人力资源管理思路，预先应对，普兰店市外经贸局外企科于2008年3月20日上午8：30--11：30在财政局12楼会议室举行新《劳动合同法》培训班。我司人力资源部出席了该次培训，听取张科长解读《劳动合同法》新增条文，掌握了企业面临新劳动合同法可以采取的策略和措施。

    这次培训是在新《劳动合同法》实施三个多月以来企业和劳动者个人对新法不甚了解的情况下举办的，对企业学习掌握新法、转变人力资源管理策略都起到了至关重要的作用。